🧡 K-Devcon 운영진 하반기 워크숍 후기 (2025.07.19)
“IT 커뮤니티의 정체성과 방향성, 우리가 직접 만든다!”
안녕하세요! K-Devcon 운영 디렉터 백지혜입니다.
지난 2025년 7월 19일 토요일, 서울 강남 [토크노닥] 지하 1층에서
K-Devcon의 아주 중요한 워크숍을 진행했어요.
(마치 제 3의 아지트에서 벌이는 작당모의?!)
이번엔 공개 밋업이 아니라, 데브콘 운영진들끼리 모여 진짜 중요한 얘기들
—우리의 정체성과 방향성—을 이야기한 날이었죠.
장마철이라 아침부터 폭우가 쏟아졌지만 각 지역에서 오거나이저들이 모여주셨어요.
2025년 하반기를 맞이하는 시점에서 커뮤니티의 뿌리를 다지는 시간이었어요. 🌱
우리는 이날 무슨 얘기를 나눴을까요?
사실 커뮤니티의 겉모습은 행사, 프로젝트, 스터디 등으로 움직이는 것 같지만
그 안에 오거나이저, 운영진 간의 단단한 신뢰와 소속감이 없으면 쉽게 무너질 수 있어요.
이번 밋업에서는 오거나이저로서 커뮤니티에서 리드하고 싶은 것들,
오거나이저로 활동하면서 우리 커뮤니티의 방향을 이야기해보는 시간을 가졌어요.
- 우리의 커뮤니티는 어떤 가치를 지향할까?
- 오거나이저 회칙은 누구를 보호하고, 누구를 위한 걸까?
- 데브콘의 ‘색깔’을 지키되, 앞으로 어떻게 더 확장할 수 있을까?
이런 고민 끝에,
K-Devcon은 커뮤니티 안에서
커뮤니티 멤버들의 성장을 돕는 안전한 IT 커뮤니티" 라는 정체성을 더욱 또렷하게 만들 수 있었어요.
액티비티: 비즈니스 캔버스 & MBTI
운영진도 그냥 회의만 하지 않아요! 우리는 팀워크도 중요하니까 💪
비즈니스 캔버스 워크숍
데브콘 커뮤니티 안에서 하는 크고작은 프로젝트와 활동을 하나의 "서비스"처럼 바라보고,
우리의 타깃, 커뮤니티 일원들이 원하는 경험이 무엇을까 고민해 보았어요!
오거나이저가 일단 즐겁고 신나야 활동들이 연속성을 갖는다고 생각했지만
앞으로는 커뮤니티를 바라보고 응원해주는 모두의 경험을 위해서 기획을 한다고 생각하니
그 작업이 생각보다 어려웠어요...하지만 그래서 더 유익했던 시간.
그리고 드러난 건... 우린 다들 하고 싶은 일이 많다(?) 😅
MBTI 운영진 분석
나는 어떤 오거나이저와 티키타카가 잘 되지?
상대 오거나이저에게 다가가려면 어떤 스타일로 다가가야 할까?
왜 어떤 멤버는 항상 현실적인 대안을 낼까? (F들에게 필요햇!)
알고 보니... ENFP와 ISTJ의 운명적인 밸런스였다는!
가볍고 캐쥬얼하게 진행한 MBTI 분석 활동 덕분에
오거나이저들끼리 서로를 알아가고 더 깊이 이해하게 되었어요.
결론: "우리가 함께 만든다"
커뮤니티가 건강하고 지속 가능한 활동이 될 수 있는 것은 오거나이저분들의 헌신과 열정의 뿌리 덕분이예요.
겉으로 보기엔 큰 행사를 만들어나가는 사람들 같아 보이지만
오거나이저들은 평소에 자신의 에너지와 시간을 커뮤니티를 위해 할애하고 있어요.
커뮤니티의 뿌리를 다지는 작업은 사실.... 하나도 티가 나지 않는 작업이기도 해요.
하지만 그런 뿌리를 단단하게 만드는 활동들 덕분에, 커뮤니티는 더 건강하게 자랄 수 있죠.
데브콘에서 화려한 세션만 만드는 것도 중요하지만
평소에 '서로가 서로를 혼자 두지 않는 문화' '성장하는 문화'를 만드는 중이에요.
📣 곧 공개될 데브콘 첫 굿즈 소식과 데브콘 밋업도 기대해주세요!
당신이 원하는 커뮤니티는 여기 있어요. 🧡
🙌 K-Devcon 참여 방법
- 슬랙 커뮤니티 참여: [링크]
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